潞安化工集团构建“五清五廉”廉洁文化体系

潞安化工集团以开展党纪学习教育为契机，大力实施“五清五廉”工程，培育“干净干事、正心正行”的企业廉洁理念，构建具有潞安化工特色的廉洁文化体系，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，夯实“不想腐”的思想堤坝，形成以廉为荣、以清为美、向上向善的良好风尚，为企业高质量发展提供坚强政治保障。

清以明志，思想铸廉。集团通过加强理论武装、坚定理想信念，夯实清正廉洁思想根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大政治任务，严格执行“第一议题”制度，将习近平总书记关于党的纪律建设、党风廉政建设、廉洁文化建设等重要论述，列入党委理论学习中心组学习计划，纳入干部教育重要内容，作为党支部主题党日必选动作，推动学习教育宣传常态化；坚持不懈把党史作为必修课、常修课，持续巩固拓展主题教育成果，开展对党忠诚教育；突出纪法教育，强化纪法思维，党组织书记、班子成员、基层党支部书记讲授专题党课，领导干部带头引学、带学、促学，把纪法教育植根于党员干部思想深处。

清以修身，文化倡廉。集团发展积极健康的党内政治文化，凝聚社会主义文化思想共识、传承红色文化基因，弘扬崇廉拒腐良好风尚。教育引导广大党员严格遵守《中国共产党章程》，严格执行中央八项规定精神及其实施细则、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，严守政治纪律和政治规矩。坚持培树新典型与学习老典型相结合，营造为政清廉、秉公用权的政治生态；以“清风潞韵”为主题，推出一批具有潞安化工特色的优秀廉洁文化文创作品，带动全员形成以清为美、以廉为荣的良好风尚，从思想上固本培元、正本清源。

清以润心、教育养廉。集团通过加强政德教育、开展纪法教育、注重家风教育，涵养气正风清的精神境界。深入贯彻落实习近平总书记关于“领导干部要讲政德”的重要要求，把政德教育贯穿党内政治生活、教育培训中，引导党员干部明大德、守公德、严私德；围绕“家风故事我来讲”等主题，充分运用干部家访、家风家教宣讲等形式，推动廉洁教育融入家庭日常生活，引导党员干部注重家风建设。　

清以崇德、典型引廉。集团宣传清廉典型故事、选树清廉榜样标杆、拓展廉洁宣传阵地，传承克己奉公廉洁基因。充分利用周边红色资源等，深入挖掘身边人、身边事，营造人人思廉、人人倡廉、人人悟廉的氛围。充分发挥榜样的示范作用，引领树立正确的价值观念，让党员干部学有榜样、行有示范、赶有目标。加强廉洁文化阵地建设，统筹各类媒体、阵地资源，创新“廉洁文化+互联网”模式，充分发挥廉洁文化、廉洁教育工作的影响力和感染力。

清以正行、警示促廉。集团以案为鉴强化敬畏之心、以案明纪筑牢腐变防线、以案为戒从严监督约束，培养廉洁自律道德操守。挖掘警示教育资源，召开警示教育会，用好集团内外廉政教育基地，扎实开展廉洁从业警示教育，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏；建立以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责机制，健全谈心谈话制度，筑牢腐败防线；把廉洁要求融入企业制度规范，贯穿到日常生产经营中，发挥监督平台作用，以廉洁文化建设推动“价值创造”实践，营造良好政治生态。

（文 崔健 师丽娟）

责任编辑：郝佳丽